第21章 步步紧逼(1/2)
江城点点头：“好，很好，要学会借助外力，你们销售部把握方向就行，不能任何事情都做到事必躬亲，那样，会累死的！”
杨晓刚再次点头。
“三国有个诸葛亮，就是累死的，我们是开厂子的，是做生意的，一定要做到利益最大化，要是将你累死，企业最终还倒闭了，这样的人不适合做企业。”
江城说到这里，有点辩解的道：“我可没说姚总！”
姚海鼎是个非常勤快非常好的人，平时，任何事情都做到事必躬亲，对待工人好，可是，厂子还是倒闭了，最后逼的自杀，为什么呢，就是没有将身份和关系处理好。
“明白江总！”
“让他们装货，你来我办公室，有个事，我要问你！”江城道。
江城说完，朝着办公室走去。
到了办公室门口，恰好碰见何英：“何主任，给办公室招聘的事怎么样了？”
“江总，我已经给人事部王经理说了，王经理说他抓紧办！”
“告诉王经理，人事无小事，给办公室招几个人再给我招个秘书，有这么难吗，他要是觉得很难，难以完成任务，就让贤吧，这是我的原话，告诉他。”
何英听后，赶紧点头：“明白，江总，我马上告诉王经理！”
江城担任厂子总经理这几天，已经对厂子中高层有了足够的了解，他虽然杀鸡儆猴，开除了副厂长曹天宝、销售部经理魏安、后勤部经理张万祥，达到了一定的震慑。
可是，姚海鼎担任厂长期间，一直的好人思想，已经让这个厂子的领导及其工人慵懒的思想根深蒂固。
这种思想，不脱胎换骨，是无法改变的。
所以，到现在，江城比较满意的干部就三人，一个是新提拔的销售部经理杨晓刚，一个是新提拔的后勤部经理牛文杰，另一个就是办公室主任何英。
至于其他，他还真想全部换掉。
可是，现在，厂子刚开业，千疮百孔，百废待兴，全部开除，自己去哪里找那么多合适的人才，所以，忍着，忍到到一定程度，将他们全部换掉。
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